6月16日，為期兩周的集團(tuán)首期"一線員工崗位立異活動(dòng)大講堂"活動(dòng)圓滿結(jié)束。首期大講堂先后走進(jìn)宣鋼、宣工、承鋼、唐鋼、礦業(yè)、衡板、邯鋼、舞鋼和石鋼等9個(gè)單位，舉行講座30場(chǎng)，超越2500名員工參與了聽(tīng)課溝通活動(dòng)，產(chǎn)生了活躍反響，深受底層員工歡迎。

“一線員工崗位立異活動(dòng)大講堂”是集團(tuán)工會(huì)今年和往后一個(gè)時(shí)期的一項(xiàng)重要活動(dòng)，是集團(tuán)工會(huì)發(fā)揮安排優(yōu)勢(shì)和協(xié)同效應(yīng)的全新測(cè)驗(yàn)。大講堂活動(dòng)將不定時(shí)安排優(yōu)異立異工作室?guī)ь^人、優(yōu)異立異效果主創(chuàng)人、一線員工發(fā)明家等優(yōu)異專(zhuān)家型人才進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)授課，溝通經(jīng)驗(yàn)、商討技能，旨在進(jìn)一步提高一線員工綜合本質(zhì)和立異才能，調(diào)集員工立足崗位立異創(chuàng)效的活躍性。

首期大講堂活動(dòng)遭到集團(tuán)上下的高度重視，各級(jí)工會(huì)仔細(xì)安排，廣大員工積極參與，使首期活動(dòng)順利開(kāi)展。首期大講堂選聘了唐鋼煉鋼立異工作室?guī)ь^人鄭久強(qiáng)、唐鋼加熱爐立異工作室?guī)ь^人丁國(guó)偉、邯鋼維修電工立異工作室?guī)ь^人脫子林、邯鋼天車(chē)立異工作室?guī)ь^人馬成等4名一線專(zhuān)家，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)授課、互動(dòng)溝通并應(yīng)邀進(jìn)工廠、入車(chē)間、到班組，現(xiàn)場(chǎng)答疑解惑，將自己的生長(zhǎng)歷程、立異思路和先進(jìn)技能毫無(wú)保留地與廣大員工共享，拓寬了員工崗位立異的思路，增強(qiáng)了員工"我能立異"的決心和決心。